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「年間契約割引」J-フォン編
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熊野美加
愛読書がケータイ各社の毎月のパンフレット。もちろん新機種は必ずお店でチェック。でもかわいくなくちゃ絶対買わない。去年の今頃はfeelじゃないH"だけだったのに、今や３キャリア５回線を常時携帯。各種割引を活用し、とことん使い倒して月額約１万5000円。本業はナイショ。 |
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長く使えば使うほどおトクな年間契約割引。前回のNTTドコモ編に続き、今回はJ-フォンの「J-Year」について見ていくことにしよう。
長く使うつもりなら、なるべく早く
東京の場合、J-フォンには「J-Year(T)」という年間割引制度がある。これは、J-Yearの契約１年目は10％、２年目以降は15％、基本使用料から割り引くというもので、申し込んだ月から適用される。また、長期継続割引（５％～15％）との併用も可能。J-ファミリーの場合は主回線のみ適用可能で、ロングウェイサポートとの併用はできない。違約金は5000円となっている。
つまり、新規契約と同時にJ-Yearも契約したら、１年目は10％、２年目から15％＋長期割引分となり、もし回線契約２年目の人が新たにJ-Yearを契約した場合は10％＋５％（１年超２年目）、翌年そのまま更新したら15％＋長期割引分のようになる。
ドコモの場合と同じく、継続して使うつもりなら、利用した方が絶対におトク。割引率が一定なので、高いプランの方がよりおトクなのも同じだ。新規契約して１年目の場合、割引率は10％なので、いちばん安いエル・プランでも年間3240円、いちばん高いプラチナパックでは年間１万5600円も割引されるわけだ。
| 契約期間 |
１年目 |
２年目 |
３年目 |
４年目 |
５年目～ |
| J-Yearの割引率 |
10％ |
15％ |
15％ |
15％ |
15％ |
| 長期利用割引の割引率 |
- |
５％ |
７％ |
10％ |
15％ |
| トータル割引率 |
10％ |
20％ |
22％ |
25％ |
30％ |
２年目以降は割引率が大幅アップ
また、２年目以降はJ-Year自体の割引率も15％に上がり、長期継続割引も同時に適用されるため、おトク度はさらにアップする。新規契約時からJ-Yearを契約して２年目に入った時点の「実質基本使用料」（基本使用料から無料分を引いたもの）は、ビジネスパックライト（月額3900円、無料通話分2250円）で870円、トークパックライトで（月額3900円、無料通話分2000円）で1120円。ビジネスパックゴールド（月額9200円、無料通話分7800円）に至っては、２年目からすでに無料分が割引後の基本使用料を超える。５年超では30％引きにもなるので、各パック「ライト」とトークパックバリュー以外のパックプランでは、すべて無料分が割引後の基本使用料を上回るのである。
したがって、長く使うつもりがあるなら、どのプランであってもなるべく早い時期からJ-Yearを申し込み、毎年更新するのがおトクである。オンラインでも申し込みができる。ただし、現在主流となっている各種パックプラン以外では、長く使うとさらにおトクな「ロングウェイサポート」に加入するという手もある。
長く使うかどうかわからない場合は
さて、J-Yearの違約金は5000円。割引額のトータルが5000円を超えるのは、各パック「バリュー」で８カ月、「ゴールド」で６カ月、プラチナパックで４カ月。それ以外のプランは、中途解約した場合は損になる。回線状況などに不安がある場合は、新規契約時にはJ-Yearには契約せず、長く使う覚悟ができてから申し込んでも遅くはない。
逆に、違約金より基本料が安いプランがいくつもあるので、たとえば10カ月目くらいでやめたくなった場合などは、デイタイムパックライト（月額2900円、無料通話分1000円）やエル・プラン（月額2700円）などにプラン変更し、残りの期間を乗り切るのがよいだろう。
J-フォン「J-Year」のまとめ
◎継続して使うなら、J-Yearは申し込んだ方がトク。継続すると割引率が上がるので、無料分が割引後の基本使用料を上回るプランもある。ただし、現在主流となっている各種パックプラン以外で契約する場合は、「ロングウェイサポート」への加入も検討しよう。
◎１年未満で解約する場合、違約金5000円を払っても元が取れるのは、「プラチナパック」なら４カ月、「ビジネス・トークパックゴールド」なら６カ月、「バリュー」なら８カ月。それ以外のプランは１年使わないと損をする。
◎残り数カ月のところまで来たら、違約金を払って解約するよりも、安いプランに変更して契約期間を満了した方がよい。
・ J-フォン「J-Year(T)」
http://www.j-phone-east.com/p_and_s/charges/se/index.htm
2002/03/05 14:09
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